Mit DooYano zu Ihrem Wunschkandidaten in 3 Wochen.

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Die Alternative zum klassischen Recruitment

Warum teuer einkaufen, was Sie selbst erledigen können? Es braucht nicht immer den Full Service eines Personalberaters. Insbesondere dann nicht, wenn Sie Positionen zu besetzen haben, die den Einsatz eines Personalberaters schon unter Hierarchie- und Budget-Gesichtspunkten kaum rechtfertigen. Was aber, wenn die klassischen Recruitment-Methoden versagen und auch Ihre Active-Sourcing-Aktivitäten nicht den gewünschten Erfolg bringen? Entdecken Sie die DooYano-Alternative.

Mit Smart Recruitment zu Ihrem Wunschkandidaten.

Active Sourcing hat Grenzen. Wie kommen Sie an Ihre Wunschkandidaten heran, wenn diese Ihre Kontaktanfragen ablehnen oder nicht reagieren?

DooYano schließt die Lücke zwischen den Aktivitäten Ihrer HR-Abteilung und Ihren präferierten Zielpersonen. Wir recherchieren und identifizieren genau. Brechen das Eis für Sie. Stellen den ersten Kontakt her. Führen ein erstes strukturiertes Telefoninterview. Wir begeistern. Anschließend können Sie sich ganz auf Ihre Stärken konzentrieren: den vorinformierten Kandidaten begrüßen, kennenlernen, interviewen und für sich gewinnen.

Und das zu Preisen, die Sie mit Sicherheit als angemessen bewerten.

Fakten und Vorteile.

DooYano

  • ist die perfekte Ergänzung zu Ihren eigenen Aktivitäten: für einen schnellen Besetzungserfolg
  • bietet Ihnen für jede Vakanz mit dem „Executive Search Light“ eine maßgeschneiderte, zielgenaue Recruitment-Lösung
  • arbeitet schnell, transparent und effizient
  • liefert mit hoher Qualität und zu fest zugesagten Terminen
  • ist günstiger als jeder Full Service einer Personalberatung
  • verschafft Ihnen erhebliche Vorteile und einen nahtlosen Übergang in Ihren weiteren Recruitment-Prozess: durch Einsatz moderner Tools
  • bietet Ihnen trotz der Schnelligkeit die Beratungskompetenz und das Know-how einer Personalberatung
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Unsere smarte Lösung für Ihre Personalsuche wird Sie überzeugen.